10月11日上午，学校召开了2019学年度青年教师结对指导启动会，会议由人力资源部主持，周明校长、郑国雄书记出席，相关的青年教师及指导教师参加。
周明指出，此次结对工作在指导项目中更聚焦，是以往导师制的更深入推进。他希望导师们要不遗余力地提供全方位地指导，要从提升青年教师思维能力和思维方式的角度进行指导，更要关注青年教师思想觉悟的提高。他希望青年教师积极主动的学习，不但要学习教科研方法，更要学习导师的为人处世之道。他希望职能部门加强管理，及时跟踪，确保结对工作落实到位。
郑国雄谈到，党政主要领导同时参会，表明了学校对这项结对工作的重视。他指出，青年教师是学校的未来和希望，除了具备扎实的专业知识以外，也需要不断提升课堂教学和科研方面的能力，此次结对工作是一个很好的契机。他希望大家实实在在地开展工作，指导教师切实付出，青年教师主动请教，一学年后取得可喜的成果。
在会上，人力资源部简要介绍了结对方案，学校领导为五位指导教师颁发了聘书。青年教师和指导教师在会上也作了交流发言，青年教师们表示要抓住这次学习机会，补齐短板，主动向指导教师请教，争取有更大的进步；指导教师们表示要倾囊相授，尽心尽力指导，同时指导过程也是个人能力进一步提升的过程。
新竹高于旧竹枝，全凭老干为扶持。相信通过结对指导，可以不断提升我校青年教师队伍和名师队伍的实力，有力推动学校整体发展。
